為加強(qiáng)廈門轄區(qū)船員服務(wù)管理，進(jìn)一步提高海員外派市場的管理水平，促進(jìn)海員勞務(wù)市場有序發(fā)展，10月19日上午，廈門海事局組織召開2018年度轄區(qū)相關(guān)機(jī)構(gòu)船員管理工作座談會。我司榮猛董事長應(yīng)邀參加此次會議，轄區(qū)船員外派機(jī)構(gòu)、船員服務(wù)機(jī)構(gòu)及船員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)主管和廈門海事局船員管理處等相關(guān)人員共30余人同時參加會議。

會上，廈門海事局船員管理處通報了年度轄區(qū)船員外派和服務(wù)機(jī)構(gòu)管理工作整體情況，重點(diǎn)宣貫了近期船員管理業(yè)務(wù)的新規(guī)定新要求，對船員管理工作目前存在的共性問題和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行剖析，討論新形勢下的船員服務(wù)轉(zhuǎn)型升級問題，同時強(qiáng)調(diào)船員外派和服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)該規(guī)范管理，自查自糾，努力提升船員管理水平，進(jìn)一步規(guī)范船員服務(wù)市場，保障船員合法權(quán)益。隨后，與會代表積極溝通并交流經(jīng)驗，會議成效明顯。

本次座談會為轄區(qū)相關(guān)機(jī)構(gòu)和船員管理部門搭建了溝通與交流的平臺，通過面對面的溝通交流和反饋，收集改進(jìn)轄區(qū)船員外派和服務(wù)機(jī)構(gòu)管理工作的合理意見和建議，有助于積極促進(jìn)船員管理工作規(guī)范化、制度化，為進(jìn)一步促進(jìn)轄區(qū)船員產(chǎn)業(yè)發(fā)展，構(gòu)建和諧海上勞動關(guān)系奠定了堅實的基礎(chǔ)。